日本企業のためのジョブ型雇用の法理と運用実務Nihon kigyo no tame no jobugata koyo no hori to un'yo jitsumu
価格(Price ¥) ：
3,400円
ISBN
9784845264131
Series
シリーズ
Publisher
出版社
Romu Gyosei
労務行政
労務行政
Pub. place
出版地
Tokyo
東京
東京
Pub. date
出版日
2026.05
Status
状態
Ref No.
JPTL2606-0047
NDC
3: Social Science 社会科学
制度設計や規定整備の実践的手引書
■ジョブディスクリプションの位置づけや採用時の合意内容の重要性、 職務変更・配置転換の限界、評価・処遇制度との関係など、ジョブ型雇用の制度設計・運用時に直面するリスクと実践的対応策を、実務経験豊富な弁護士が具体的に解説
■日本の労働法と裁判例を基に、ジョブ型雇用に関連する論点についての冷静な射程を示した1冊
155 p. ; 21 cm.
■ジョブディスクリプションの位置づけや採用時の合意内容の重要性、 職務変更・配置転換の限界、評価・処遇制度との関係など、ジョブ型雇用の制度設計・運用時に直面するリスクと実践的対応策を、実務経験豊富な弁護士が具体的に解説
■日本の労働法と裁判例を基に、ジョブ型雇用に関連する論点についての冷静な射程を示した1冊
155 p. ; 21 cm.
